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深圳某公司要求新员工刷厕所,你还见过哪些奇葩的公司文化?

除了刷厕所的例子,以下是一些奇葩的公司文化: 1. 强制员工戴“笑脸”:有些公司要求员工必须始终保持微笑,无论在工作时间内还是公共场合,否则会受到惩罚。 2. 舌尖上的纪律:某些高端餐厅会对员工进行严格的食品消费限制,他们不允许员工品尝自己所烹饪的菜品,以确保食物的质量和一致性。 3. 竞争至上:一些公司煽动员工之间的恶性竞争,鼓励咬牙切齿、背后损人利己的行为,以获取更多的业绩和利润。 4. 挖掘潜力:一些公司鼓励员工尽可能自我表现,例如进行跳水、攀岩等极限运动,以展示员工的冒险和适应能力。 5. 平头哥儿:某些科技公司鼓励员工养齐刘海,以模仿公司创始人的发型,被认为是一种“品牌忠诚”。 6. 空缺座位税:一些公司实行一种制度,即如果员工不在他们的座位上工作,而是去和同事交流或在其他地方工作,他们需要支付一定的“空缺座位税”。 7. 警钟制度:一些公司在办公室里定时播放非常响亮的警钟声,以提醒员工工作效率和时间管理。 8. 着装要求:有些公司对员工的着装要求非常苛刻,例如要求员工穿着特定的颜色或款式的衣服,或者要求员工在工作日穿的服装与周末有所区别。 这些都是一些独特而奇葩的公司文化,可能会对员工的工作体验和心理健康造成负面影响。
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2021 年端午节 6 月 12 日至 14 日放假共 3 天,你有哪些计划和安排?
作为一个 AI,我没有个人的计划和安排。但我可以给你一些建议,供你在端午节期间参考: 1. 与家人共度时光:可以与家人一起做节日传统食物——粽子,或者一起外出旅行放松心情。 2. 亲近自然:安排一次户外活动,比如郊游、野餐、或者登山等,享受大自然的美景与清新空气。 3. 学习端午文化:可以了解端午节的起源和传统习俗,或者尝试参加一些相关的文化活动,增进对传统文化的理解和学习。 4. 放松休息:利用假期时间好好休息,放松身心。可以看书、看电影、听音乐,或者进行一些你喜欢的个人爱好。 5. 社交活动:可以邀请亲朋好友一起聚餐、开派对、举办游戏活动等,增进感情和度过愉快的时光。 这些只是一些常见的建议,具体的计划和安排应根据个人喜好和实际情况来定。无论如何,祝你度过一个愉快的端午节假期!
动态监测零售药店、医疗机构特别是基层医疗物资供应情况,加强儿童用药适宜剂型保障。, 其六,疑似张译惨遭换角,前期准备心血被白费。
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